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商杂志

主管单位:
四川省科学技术协会
主办单位:
科幻世界杂志社
国际刊号:
1009-9808
国内刊号:
51-1019/F
审稿时间:
1个月内
创刊时间:
类别:
省级期刊
周期:
周刊
出版地:
协会类
语言:
中文
曾用名:
总编/主编:
张成刚
复合影响因子:
开本:
邮发代号:
期刊收录:
知网收录, 维普收录, 万方收录, 国家图书馆馆藏, 上海图书馆馆藏
期刊荣誉:
中国学术期刊(光盘版)全文收录期刊
主要栏目:
经营管理、人力资源、商贸纵横、商业文化、会计审计、财政金融、信息传媒、经济与法、政治社会、产业经济、文史在线、前沿探索


商杂志简介
  • 商杂志

    《商》系经国家新闻出版总署批准,公开出版的商业经济类专业期刊,由四川省科学技术协会主管、科幻世界杂志社主办。杂志立足商界,面向商业领域,致力于服务经济、商业、管理类信息资讯的发布和理论探讨与交流。

    《商》引领企业管理思潮,关注中国经济热点,展示商界管理风采,总结企业成功之道,提升经验示范效果,为企业家群体、商会团体、学术研究机构和行政管理部门提供有效的沟通交流平台。主要栏目:经营管理、人力资源、商贸纵横、商业文化、会计审计、财政金融、信息传媒、经济与法、政治社会、产业经济、文史在线、前沿探索。

  • 商杂志被以下数据库收录

    知网收录, 维普收录, 万方收录, 国家图书馆馆藏, 上海图书馆馆藏
  • 商杂志期刊荣誉

    中国学术期刊(光盘版)全文收录期刊
  • 商杂志栏目设置

    经营管理、人力资源、商贸纵横、商业文化、会计审计、财政金融、信息传媒、经济与法、政治社会、产业经济、文史在线、前沿探索
商杂志投稿

1、《商》文稿应资料可靠、数据准确、具有创造性、科学性、实用性。应立论新颖、论据充分、数据可靠,文责自负(严禁抄袭),文字要精炼。

2、《商》姓名在文题下按序排列,排列应在投稿时确定。作者姓名、单位、详细地址及邮政编码务必写清楚,多作者稿署名时须征得其他作者同意,排好先后次序,接录稿通知后不再改动。

3、《商》文章要求在2000-2400字符,格式一般要包括:题目、作者及单位、邮编、内容摘要、关键词、正文、参考文献等。文章标题字符要求在20字以内。

4、《商》文章中的图表应具有典型性,尽量少而精,表格使用三线表;图要使用黑线图,绘出的线条要光滑、流畅、粗细均匀;计量单位请以近期国务院颁布的《中华人民共和国法定计量单位》为准,不得采用非法定计量单位。

5、《商》为缩短刊出周期和减少错误,来稿一律使用word格式,并请详细注明本人详细联系方式。

6、编辑部对来稿有删修权,不同意删修的稿件请在来稿中声明。我刊同时被国内多家学术期刊数据库收录,不同意收录的稿件,请在来稿中声明。

《商》出刊周期目录
[1]曹珍.我国推广农产品目标价格保险的现实困境[J].商,2016,(35):279-280.
 
[2]李雯."十二五"期间忻州市小杂粮发展状况[J].商,2016,(35):281.
 
[3]汤文雄.关于助推新工业十年行动的一些思索[J].商,2016,(35):282.
 
[4]张玉昌.产业结构地区差异及影响因素分析 ——基于公共政策视角[J].商,2016,(35):283,172.
 
[5]王芳.我国区域经济协调发展研究[J].商,2016,(35):284.
 
[6]李妍蓉.我国农产品流通存在的问题及对策研究[J].商,2016,(35):285,280.
 
[7]闫志鹏.基于时间序列回归模型对工业增加值的影响分析[J].商,2016,(35):286.
 
[8]吴晓丽.信息化与产业经济增长的关联性探讨[J].商,2016,(35):287.
 
[9]代宇伦.房地产经济对中国国民经济增长的作用研究[J].商,2016,(35):288.
 
[10]孙策.我国金融产业集聚程度的度量与分析[J].商,2016,(35):289.
 
[11]徐维兰,刘慧.水运行业固定资产减值损失转回问题探究[J].商,2016,(35):290.
 
[12]廖慧娟.论清新休闲旅游名城形象构建[J].商,2016,(35):291.
 
[13]周芳名.万州乡村旅游发展路径研究[J].商,2016,(35):292-293.
 
[14]王怀岑.苏州文创产业应以本地区域文化为基石[J].商,2016,(35):294.
 
[15]李德生.浅谈余庆慢旅游[J].商,2016,(35):295.
 
[16]胡映.从会计电算化软件普及看会计学人才的培养[J].商,2016,(35):39.
 
[17]兰友智.浅析校企合作模式下航海类人才培养[J].商,2016,(35):40.
 
[18]刘学娴.现代企业人力资源激励问题研究[J].商,2016,(35):41.
 
[19]邓洁.基于社会责任的人力资源管理研究 ——以国家电网为例[J].商,2016,(35):42.
 
[20]彭海波.传统人事管理与现代人力资源管理比较[J].商,2016,(35):43.
 
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